公积金被离职1年多的公司悄悄提走了

这情况公司做法不合理，公积金属个人财产，公司无权擅自提走。你可先和原公司沟通，要求返还公积金。若沟通无果，收集能证明你公积金被提走的证据，像公积金账户明细等，然后走法律途径维权，可向法院起诉，让公司归还公积金并承担相应责任。
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针对您提出的问题，公司无权在您离职后悄悄提取您的公积金。根据《住房公积金管理条例》的相关规定，公积金的提取需遵循一定条件和程序，且必须基于职工本人的申请。离职后，公积金账户应处于封存状态，职工可根据自身情况在符合条件时申请提取。公司擅自提取职工公积金的行为是违法的，您有权向相关部门投诉并追究其法律责任。
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从法律角度，您可通过以下方式维护公积金权益：1.了解并熟悉《住房公积金管理条例》的相关规定；2.保留好与公司签订的劳动合同、离职证明等相关证据；3.定期查询个人公积金账户余额及交易记录，确保公积金安全；4.发现异常及时与公司沟通，并向住房公积金管理中心投诉，必要时可寻求法律援助。
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若您发现公司擅自提取了您的公积金，可采取以下措施：1.立即与公司联系，要求其说明情况并返还公积金；2.若公司不予理睬，可向当地住房公积金管理中心投诉，并提供相关证据；3.根据《住房公积金管理条例》规定，管理中心有权对公司进行调查处理，并保障您的合法权益。